Успех бизнеса состоит из множества деталей, и именно развитие сотрудников, а не успешные бизнес модели и идеи, часто становится основным фактором успеха. А развитие сегодня трудно представить без корпоративных игр для сотрудников. Почему?
В центре «Маяк» в Бердянске Запорожской области состоялся молодежный форум Донбасса, который объединил более 700 участников из регионов Донбасса и других субъектов России
Директор по персоналу и организационному развитию ОТП Банка Наталья Рощина рассказала, как изменились подходы в управлении одной из ведущих компаний финансового сектора за прошедшие годы.
Создание ролевой игры для корпоративного обучения и тимбилдинга – это увлекательный и многогранный процесс, который включает в себя пять основных этапов. Каждый из них имеет свою уникальную значимость и вносит вклад в успешное проведение тренинга.
We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. If you continue to use this site we will assume that you are happy with it.Ok